INCLUSION-Uključivanje zaposlenih u proces restrukturiranja

Projekat INCLUSION pruža mogućnost da socijalni partneri razviju bolju saradnju i razgovaraju o pitanjima sa kojima se radnici suočavaju tokom restruktuiranja. Ideja ovog projekta je da se razrade nove mere u cilju poboljšanja uključivanja radnika u donošenju odluka u preduzećima tokom procesa restruktuiranja u industrijskom sektoru, kao i da razmenjuju prakse i razrađuju zajedničke zaključke i preporuke.

Projekat će trajati 22 meseca, a zadati ciljevi su:

  • Uključenje predstavnika sindikata u proces odlučivanja tokom restruktuiranja u industrijskom sektoru prenosom znanja;
  • Unapređenje kvalifikacija reprezetativnih socijalnih partnera za pravne probleme EU direktiva;
  • Rešavanje izazova u uključivanju radnika u industrijskom sektoru, usled promena sveta rada i pronalaženje rešenja za posledice restruktuiranja procesa u industrijskom sektoru;
  • Izrada uputsva sa poslodavcima i sindikatima za efektivno učestvovanje u procesu restruktuiranja;
  • Podizanje svesti reprezentativca radnika i poslodavaca o EU zakonu uključenja zaposlenih.

Partneri na projektu su:

  • Formac SKA – Poljska
  • UPS – SAE – Srbija
  • CATUS – Srbija
  • GWU – Malta
  • KSS – Severna Makedonija
  • ASITECO – Španija
  • RBA – Letonija
  • Cartel Alfa – Rumunija

Preporučene vesti

Još uvek nema komentara. Budite prvi!


Dodajte komentar

Your email address will not be published. Required fields are marked *